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中國銀河證券黨委書記、董事長陳亮:端正價值追求 營造風清氣正行業生態

徐昭 張利靜 中國證券報·中證網

  “中(zhong)國證(zheng)券業(ye)(ye)協會發布的《樹立證(zheng)券行業(ye)(ye)榮(rong)(rong)辱(ru)觀(guan)的倡(chang)議書》,明(ming)確(que)提出了‘十個堅(jian)持’和‘十個反對(dui)’的行業(ye)(ye)榮(rong)(rong)辱(ru)觀(guan),為持續(xu)深化(hua)證(zheng)券行業(ye)(ye)文(wen)化(hua)建設(she)(she)成效(xiao),進一步強化(hua)從(cong)業(ye)(ye)人員道德水平建設(she)(she),規范(fan)證(zheng)券公司(si)及(ji)從(cong)業(ye)(ye)人員行為,樹立正確(que)、高尚的價(jia)值(zhi)追求(qiu),指明(ming)了具體方向。”中(zhong)國銀(yin)河證(zheng)券黨(dang)委書記(ji)、董(dong)事長、文(wen)化(hua)建設(she)(she)領導(dao)小組(zu)組(zu)長陳(chen)亮在接(jie)受中(zhong)國證(zheng)券報記(ji)者(zhe)專(zhuan)訪時(shi)表(biao)示(shi)。

  “作為(wei)金融國(guo)企(qi),一直以來(lai),中國(guo)銀河證券深(shen)入踐行(xing)社會主(zhu)義核心價(jia)值(zhi)觀,堅持將黨建(jian)工作要(yao)求與文化建(jian)設要(yao)求相結合,著力推動從業(ye)人(ren)員政(zheng)治素(su)質、道德水(shui)平、專業(ye)能力不斷提升,積累了豐富的實踐經驗和做法(fa)。”陳亮說(shuo)。

  樹立行業榮辱觀正當其時

  “此次提(ti)出樹立‘十(shi)個堅持’和‘十(shi)個反(fan)對’為主要內容的證券行業榮辱(ru)觀,意義重大、正當(dang)其(qi)時(shi)。”陳(chen)亮表(biao)示。

  首先,行(xing)業榮辱觀的提出,是堅守金融工作政治(zhi)(zhi)性、人民性的必然要求,對于(yu)證券公(gong)司(si),特別是國(guo)有證券公(gong)司(si)深入貫徹落實黨(dang)的二十大(da)精神,深入推進全面從嚴治(zhi)(zhi)黨(dang),馳而不(bu)息糾(jiu)治(zhi)(zhi)“四風(feng)”,不(bu)斷加(jia)固落實中央八項規定精神的堤壩,具有指導意義。

  其(qi)次,行(xing)(xing)業(ye)榮辱觀的提出,是(shi)證券行(xing)(xing)業(ye)高質量發展的必然要求(qiu),對(dui)于(yu)證券公(gong)司堅持政治(zhi)引(yin)領,加(jia)強文化(hua)(hua)建設,防止資(zi)本無(wu)序擴張(zhang),促使(shi)“合(he)規(gui)、誠信、專業(ye)、穩健”在全行(xing)(xing)業(ye)內化(hua)(hua)于(yu)心外化(hua)(hua)于(yu)行(xing)(xing),久久為功厚(hou)植“忠、專、實(shi)”的行(xing)(xing)業(ye)文化(hua)(hua)底蘊,明(ming)確了(le)具體行(xing)(xing)為方(fang)向(xiang)。

  第三,行業榮辱觀的提出,是(shi)加(jia)強行業人(ren)(ren)才(cai)隊伍建(jian)設(she)的必然要求,對(dui)于塑(su)造從(cong)業人(ren)(ren)員(yuan)廉(lian)潔、自律、高尚的價值追求,糾正(zheng)“拜金主義”“享(xiang)樂(le)主義”等錯(cuo)誤(wu)觀念,破除“金融精(jing)英論”等錯(cuo)誤(wu)論調,進(jin)一步規范從(cong)業人(ren)(ren)員(yuan)執業行為,強化從(cong)業人(ren)(ren)員(yuan)道德(de)水平,具有(you)重要的現(xian)實意義。

  關鍵在于腳踏實地踐行

  樹立(li)證(zheng)券(quan)(quan)行業(ye)榮辱觀,關鍵在于腳踏實地(di)予以踐行。對(dui)于未(wei)來如何(he)進一步(bu)鞏固深(shen)化文化建設(she)工作成效(xiao),陳(chen)亮表(biao)示,中國銀河證(zheng)券(quan)(quan)將重點從堅持(chi)政治(zhi)統領、加(jia)強(qiang)專題宣(xuan)導教(jiao)育(yu)、持(chi)續加(jia)強(qiang)員工管(guan)理、強(qiang)化警示案(an)例教(jiao)育(yu)、突出正向激勵五個方面著手,深(shen)入踐行證(zheng)券(quan)(quan)行業(ye)榮辱觀,共(gong)同維護從業(ye)良好生態(tai)環境。

  堅(jian)(jian)持(chi)政治(zhi)統領(ling),全力(li)踐行“金融(rong)報(bao)國、客(ke)戶至上(shang)(shang)(shang)”理念(nian)。始終(zhong)堅(jian)(jian)持(chi)和加強(qiang)黨的全面領(ling)導,牢牢把(ba)握金融(rong)工作的政治(zhi)性、人民(min)(min)性,堅(jian)(jian)持(chi)把(ba)高質(zhi)量(liang)發展的主(zhu)要著力(li)點(dian)放(fang)(fang)在服務(wu)實體經濟上(shang)(shang)(shang),重要站位點(dian)放(fang)(fang)在服務(wu)國家戰略上(shang)(shang)(shang),根本出發點(dian)放(fang)(fang)在為民(min)(min)服務(wu)上(shang)(shang)(shang),堅(jian)(jian)持(chi)與(yu)國家同行、與(yu)時代共進、與(yu)民(min)(min)生(sheng)相融(rong),增(zeng)強(qiang)金融(rong)報(bao)國、金融(rong)為民(min)(min)的政治(zhi)擔當,把(ba)準公司高質(zhi)量(liang)發展的正確(que)方(fang)向。

  加強專題宣導教(jiao)育,讓證(zheng)券(quan)(quan)(quan)行(xing)業榮辱觀(guan)深(shen)入人心(xin)。充分發揮基層黨組織在(zai)企業文化(hua)建設中的作用,面(mian)向公司(si)全(quan)體組織開展(zhan)行(xing)業榮辱觀(guan)專題學習教(jiao)育,深(shen)入學習領會《證(zheng)券(quan)(quan)(quan)行(xing)業文化(hua)建設十要素》《進(jin)一步鞏固推進(jin)證(zheng)券(quan)(quan)(quan)行(xing)業文化(hua)建設工作安排》《樹(shu)立證(zheng)券(quan)(quan)(quan)行(xing)業榮辱觀(guan)的倡(chang)議書》,讓行(xing)業榮辱觀(guan)深(shen)入人心(xin),形成全(quan)員(yuan)學習、全(quan)員(yuan)踐行(xing)的良好氛圍。

  持續加(jia)強員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)管理,鍛造(zao)德(de)才(cai)兼備的人(ren)(ren)才(cai)隊伍。堅(jian)持將(jiang)行業榮辱觀(guan)納入員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)日常管理制度機制中(zhong),進一步規(gui)范(fan)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)行為,注(zhu)重(zhong)維護個人(ren)(ren)職(zhi)業聲譽。堅(jian)持在選人(ren)(ren)用(yong)人(ren)(ren)、績效(xiao)考核(he)等過(guo)程中(zhong),樹(shu)立(li)行業榮辱觀(guan)導向,不斷(duan)在公司上下筑(zhu)牢基本道(dao)德(de)規(gui)范(fan),形成明是非、辨善惡的輿(yu)論氛圍(wei),讓廣大員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)知(zhi)榮辱、樹(shu)新風、揚正氣。

  強化(hua)警(jing)示(shi)案例(li)教(jiao)育,持續涵(han)養清風(feng)正(zheng)氣。堅(jian)持以嚴的(de)基調強化(hua)正(zheng)風(feng)肅紀,將(jiang)踐行證(zheng)券行業榮辱(ru)觀(guan)與落實(shi)中央(yang)八項(xiang)規定精神、黨(dang)(dang)風(feng)廉政建設、廉潔(jie)從業管理一(yi)體推進(jin),深入開展經(jing)常性紀律教(jiao)育、警(jing)示(shi)案例(li)教(jiao)育,進(jin)一(yi)步明(ming)確(que)紅線(xian)、劃清底(di)線(xian)、筑牢防線(xian),強化(hua)干部員工遵守(shou)黨(dang)(dang)紀法規、樹立榮辱(ru)觀(guan)的(de)自覺性,促進(jin)形成“不敢為(wei)”的(de)警(jing)示(shi)效果。

  突出正(zheng)向(xiang)(xiang)激(ji)勵,不斷營造良好從業環境。緊盯關鍵(jian)少數,注重發揮領導干部的(de)(de)示范(fan)帶頭作用,發揮黨員同志的(de)(de)先鋒模范(fan)作用,帶動廣大(da)員工牢記證券行(xing)業榮辱觀,樹立行(xing)為準則。堅持(chi)選樹先進(jin)典型,深入挖掘踐行(xing)行(xing)業榮辱觀的(de)(de)先進(jin)事(shi)跡(ji),樹立可(ke)敬、可(ke)信、可(ke)學的(de)(de)道德楷(kai)模,讓廣大(da)員工見賢(xian)思齊,形成向(xiang)(xiang)上向(xiang)(xiang)善、積(ji)極健康(kang)的(de)(de)從業氛(fen)圍。

  “行業高質量發展離不開每位從業者。中國銀河證券將深入貫徹黨的二十大精神,認真踐行行業文化理念,樹立證券行業榮辱觀,加強全員思想道德建設,強化從業行為規范,同心同德,團結一致,共同維護良好行業形象,為行業高質量發展作出應有貢獻。”陳亮表示。(本專欄由中國證券報與中國證券業協會聯合推出)

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