2013年博鰲-亞(ya)洲中小企(qi)業發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)論壇年會(hui)于11月29日(ri)至12月1日(ri)在海南(nan)博鰲召開，會(hui)議(yi)圍繞“小而(er)美的共同夢想：逆勢作為，穩(wen)健突破贏(ying)未(wei)來”主題開展(zhan)(zhan)。來自亞(ya)洲各個國家和地區的政府高官、知名學者和工商(shang)界人士共千余人參會(hui)，本次(ci)論壇將圍繞經濟(ji)復(fu)蘇、城鎮(zhen)化(hua)建設和銀企(qi)對(dui)接等多項議(yi)題展(zhan)(zhan)開討論，期望在全球經濟(ji)運行低迷(mi)的大背景下直(zhi)面挑戰，共同探討及尋找(zhao)突破發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)難題的新思路。

　　近幾年，隨著歐(ou)美(mei)金融危機影響的擴大(da)，歐(ou)美(mei)發達(da)國家的購買力嚴(yan)重下降(jiang)，致使亞洲各(ge)國的出(chu)口額銳減，亞洲經(jing)濟(ji)持(chi)續疲軟，如何突破(po)發展(zhan)束縛？是亞洲各(ge)國迫切需要(yao)解(jie)決的問題，而中小企(qi)業作為亞洲各(ge)國經(jing)濟(ji)增長的新動力，其發展(zhan)備受各(ge)方關注。

　　具體(ti)到高精(jing)壓延銅箔(bo)(bo)(bo)這(zhe)個產(chan)(chan)業(ye)而言，微電子高新(xin)技術的(de)(de)發(fa)展拉動了市場(chang)對高精(jing)壓延銅箔(bo)(bo)(bo)的(de)(de)強勁需求，以日、美為代表的(de)(de)國外大企業(ye)壟斷(duan)了本行業(ye)的(de)(de)關(guan)鍵生(sheng)產(chan)(chan)技術。然而，在(zai)國家(jia)政策的(de)(de)正確指(zhi)引下，在(zai)新(xin)鄉市、區政府優質營商環境的(de)(de)孕(yun)育下，全順銅業(ye)有限公(gong)司(si)大力(li)引進美國、德(de)國、瑞士、意大利等國一(yi)流(liu)設(she)備及(ji)先進生(sheng)產(chan)(chan)工(gong)藝，聘請國內(nei)外銅加工(gong)行業(ye)知名專家(jia)，搭(da)建高精(jing)壓延銅箔(bo)(bo)(bo)技術生(sheng)產(chan)(chan)平臺，力(li)求在(zai)最短的(de)(de)時間(jian)內(nei)打破(po)日、美兩國的(de)(de)國際壟斷(duan)地位，改變國內(nei)高精(jing)壓延銅箔(bo)(bo)(bo)僅(jin)靠進口的(de)(de)現狀。自2010年3月至今，項目(mu)進展順利，成(cheng)績喜人。

　　全順銅業(ye)為(wei)進(jin)一步提高企業(ye)質量管理水平，在激烈(lie)的(de)市場競爭中(zhong)取(qu)勝。公司采用國(guo)際廣泛認可的(de)精益績效管理模式，“以(yi)產品運動效能(neng)為(wei)導向，創建客戶、員工、供應(ying)商、社會友好(hao)(hao)關系(xi)”作(zuo)為(wei)企業(ye)使命，以(yi)“堅(jian)定不(bu)渝的(de)構建和開拓(tuo)人類思維的(de)哲學(xue)體系(xi)”作(zuo)為(wei)美(mei)好(hao)(hao)愿景(jing)，形(xing)成一套(tao)具(ju)有自身特色的(de)企業(ye)文化。

　　全順銅(tong)業(ye)(ye)非常注重人(ren)才(cai)的(de)(de)(de)(de)(de)培養(yang)，公(gong)司將員(yuan)工(gong)(gong)個人(ren)需求與企(qi)業(ye)(ye)發(fa)展(zhan)(zhan)相結合(he)(he)(he)，在企(qi)業(ye)(ye)不斷(duan)創(chuang)造佳績的(de)(de)(de)(de)(de)同時(shi)，充分實(shi)現(xian)(xian)員(yuan)工(gong)(gong)的(de)(de)(de)(de)(de)自我價值，以(yi)此作為(wei)(wei)公(gong)司人(ren)才(cai)培養(yang)的(de)(de)(de)(de)(de)指導思想。結合(he)(he)(he)現(xian)(xian)代化企(qi)業(ye)(ye)市場競爭(zheng)人(ren)才(cai)發(fa)展(zhan)(zhan)需要，公(gong)司長期發(fa)展(zhan)(zhan)戰略(lve)以(yi)及企(qi)業(ye)(ye)領導人(ren)價值觀，確定公(gong)司人(ren)才(cai)發(fa)展(zhan)(zhan)戰略(lve)為(wei)(wei)“訓(xun)練有(you)(you)素(su)”：訓(xun)練有(you)(you)素(su)的(de)(de)(de)(de)(de)人(ren)-訓(xun)練有(you)(you)素(su)的(de)(de)(de)(de)(de)思想-訓(xun)練有(you)(you)素(su)的(de)(de)(de)(de)(de)行為(wei)(wei)。同時(shi)，為(wei)(wei)推動(dong)公(gong)司人(ren)才(cai)戰略(lve)的(de)(de)(de)(de)(de)早日實(shi)現(xian)(xian)，結合(he)(he)(he)不同發(fa)展(zhan)(zhan)階(jie)段及人(ren)才(cai)素(su)質(zhi)現(xian)(xian)狀，制定 “五級(ji)經(jing)理人(ren)”人(ren)才(cai)發(fa)展(zhan)(zhan)策略(lve)，實(shi)現(xian)(xian)基于自身崗(gang)位的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)作素(su)養(yang)充分職業(ye)(ye)化。尊重勞動(dong)知(zhi)識、尊重人(ren)才(cai)塑造，以(yi)能力建(jian)設(she)為(wei)(wei)導向，以(yi)高層次人(ren)才(cai)和創(chuang)新型人(ren)才(cai)為(wei)(wei)培養(yang)重點(dian)，提高隊(dui)伍整體素(su)質(zhi)，培養(yang)和造就結構合(he)(he)(he)理、素(su)質(zhi)優良的(de)(de)(de)(de)(de)經(jing)營人(ren)才(cai)、管(guan)理人(ren)才(cai)、技術人(ren)才(cai)和技能人(ren)才(cai)隊(dui)伍。

　　全順銅(tong)(tong)業(ye)(ye)(ye)(ye)有限公(gong)司總經理在論壇上表示：新鄉市政(zheng)府(fu)重視(shi)對(dui)中小(xiao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)扶(fu)持(chi)和幫助，為中小(xiao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)發(fa)展(zhan)營(ying)造了(le)(le)優質的(de)(de)營(ying)商(shang)環境。與此同時，全順銅(tong)(tong)業(ye)(ye)(ye)(ye)抓住了(le)(le)科技創新的(de)(de)機遇期(qi)，注重企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)管理，重視(shi)人才和團隊的(de)(de)打造。為打破(po)國外(wai)對(dui)高(gao)精壓(ya)延銅(tong)(tong)箔(bo)領(ling)域的(de)(de)壟斷，全順銅(tong)(tong)業(ye)(ye)(ye)(ye)作為一家(jia)從(cong)鄉鎮企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)發(fa)展(zhan)起來的(de)(de)高(gao)科技民企(qi)，現已(yi)依(yi)靠自身力量投入項目(mu)資(zi)金10億元，雖得(de)到了(le)(le)新鄉市政(zheng)府(fu)的(de)(de)持(chi)續關注，但項目(mu)正式(shi)投產后，對(dui)技術研(yan)發(fa)的(de)(de)持(chi)續投入仍需要(yao)更(geng)多(duo)的(de)(de)資(zi)金支(zhi)持(chi)，而這有賴于金融體制的(de)(de)深化改革。

　　當前中(zhong)國眾多(duo)中(zhong)小企(qi)業正處于發展的(de)十字(zi)路口，發展速度放(fang)緩、艱難(nan)爬坡是(shi)當前中(zhong)小企(qi)業發展的(de)總體(ti)特征(zheng)。開(kai)放(fang)合作(zuo)(zuo)是(shi)更(geng)高層(ceng)次的(de)合作(zuo)(zuo)，政(zheng)府(fu)與(yu)市(shi)場之(zhi)間(jian)、企(qi)業部(bu)門與(yu)公共服務部(bu)門之(zhi)間(jian)，產業鏈上下游之(zhi)間(jian)只有在(zai)開(kai)放(fang)、共贏(ying)(ying)的(de)戰略下才能把握合作(zuo)(zuo)潮流(liu)，迎接轉型挑戰，贏(ying)(ying)得創新。