去產能(neng)是“十三五”期間供(gong)給側結構性改革的(de)首要任(ren)務。2016年以來(lai)，中央企業主動關閉退出鋼鐵產能(neng)1644萬噸，煤炭產能(neng)1.19億噸，整(zheng)合煤炭資源2.4億噸，妥善(shan)分(fen)流安置職工(gong)12萬人，提(ti)前完成去產能(neng)總體(ti)目(mu)標任(ren)務。

　　這(zhe)是12月(yue)29日(ri)舉行的“深化(hua)(hua)供(gong)給(gei)側結(jie)構性(xing)改革推動(dong)企業高(gao)質量發展(zhan)(zhan)”媒體(ti)通氣(qi)會(hui)上(shang)公布的信息。據透露，下一(yi)步(bu)，國資委將會(hui)同(tong)有(you)關部門(men)全(quan)力(li)推進國有(you)企業退休人員社(she)(she)會(hui)化(hua)(hua)管理，做(zuo)好廠(chang)辦大集體(ti)改革收(shou)尾工作(zuo)(zuo)，完(wan)成“三(san)供(gong)一(yi)業”、市政(zheng)社(she)(she)區(qu)管理等職能分離移交、教育醫療機構深化(hua)(hua)改革收(shou)官工作(zuo)(zuo)。同(tong)時，持續深入推進中央企業強化(hua)(hua)參股(gu)管理，不斷提(ti)升參股(gu)經(jing)營(ying)投資水平，提(ti)高(gao)國有(you)資本配置效率(lv)，促(cu)進混合所有(you)制經(jing)濟健康發展(zhan)(zhan)，有(you)效推動(dong)供(gong)給(gei)側結(jie)構性(xing)改革，推進企業高(gao)質量發展(zhan)(zhan)。

　　國務院國資委副主任翁杰明在(zai)會上表示，通過去產能、環(huan)保安全督(du)查和(he)加大(da)違(wei)法違(wei)規整(zheng)治力(li)度，鋼鐵(tie)(tie)煤(mei)(mei)炭(tan)市場環(huan)境得到凈化(hua)，企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)運行質量(liang)和(he)效益(yi)逐年提升。同時，實現了(le)(le)布(bu)(bu)局(ju)結構上的(de)(de)持續優化(hua)，形成了(le)(le)以中國寶武(wu)和(he)鞍鋼兩家世(shi)界級(ji)鋼鐵(tie)(tie)專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)公司為主、新(xin)興際華集團以鑄管(guan)為特(te)色的(de)(de)“2+1”中央(yang)(yang)鋼鐵(tie)(tie)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)新(xin)格局(ju)；改變了(le)(le)中央(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)煤(mei)(mei)炭(tan)資源分布(bu)(bu)散、同質化(hua)經營(ying)、重復建設的(de)(de)局(ju)面，基本(ben)實現了(le)(le)非煤(mei)(mei)主業(ye)(ye)(ye)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)原(yuan)則退(tui)出煤(mei)(mei)炭(tan)行業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)目標(biao)，初步形成了(le)(le)中央(yang)(yang)專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)煤(mei)(mei)炭(tan)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)做強(qiang)做優做大(da)、電(dian)煤(mei)(mei)一體企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)資源優化(hua)配置的(de)(de)新(xin)格局(ju)。

　　中煤(mei)集(ji)團(tuan)黨(dang)委常(chang)委、總會(hui)計師趙榮哲介紹，中煤(mei)集(ji)團(tuan)積極主動參(can)與央企煤(mei)炭資(zi)源(yuan)專業化整合，涉(she)及國投等(deng)9家央企煤(mei)炭資(zi)源(yuan)，資(zi)產總額(e)達(da)1300億(yi)元，職工(gong)5.9萬人。接受企業生(sheng)產運營(ying)、經(jing)營(ying)質量明顯提升，新集(ji)公(gong)司移(yi)交當年成功(gong)摘掉ST帽(mao)子，國投煤(mei)炭、保利能源(yuan)實現扭虧為盈。

　　數據顯示，通(tong)過去產能工作，中(zhong)煤集(ji)團(tuan)優(you)質(zhi)高效(xiao)產能得到充分(fen)發揮，產能結構進一步優(you)化。經濟(ji)效(xiao)益穩(wen)步增長，利潤總額實現了(le)由2015年虧損40億元到今(jin)年預計(ji)盈利150億元的巨大(da)轉變。

　　會(hui)上還透露了中央(yang)企(qi)(qi)業在剝離企(qi)(qi)業辦社(she)會(hui)職(zhi)能和解決歷(li)史遺留問題(ti)、壓減法人層(ceng)級(ji)(ji)、加強(qiang)參股管理(li)等(deng)方面(mian)的進展。截至目前，所有(you)中央(yang)企(qi)(qi)業的管理(li)層(ceng)級(ji)(ji)控制在5級(ji)(ji)以內（含5級(ji)(ji)），法人總數累計減少超過1.7萬戶，減少比例超過30%。職(zhi)工家屬區“三(san)供一業”、市政社(she)區管理(li)等(deng)職(zhi)能分離移交、教(jiao)育醫療機構深化(hua)改(gai)革(ge)等(deng)基本(ben)完成，退休(xiu)人員社(she)會(hui)化(hua)管理(li)完成92.1%，廠辦大集(ji)體改(gai)革(ge)完成98.1%。

　　加(jia)強中央(yang)企業參股(gu)管(guan)理也(ye)取得積極(ji)成效。“對非主業、高風險、效益差、非持(chi)續經營(ying)的低效無效參股(gu)投資，通過清(qing)理退出(chu)、重組整(zheng)合等(deng)措施，加(jia)大處置力度(du)，加(jia)快資產盤(pan)活。目前已清(qing)理退出(chu)187項，收回資金34.5億(yi)元(yuan)。”翁杰明介紹說。