紅(hong)塔(ta)證券8月4日披露(lu)董(dong)事(shi)會決議(yi)公告，通過(guo)了《關于審議(yi)新(xin)(xin)設證券研(yan)究(jiu)所(suo)的(de)議(yi)案》，將在(zai)上海新(xin)(xin)設紅(hong)塔(ta)證券研(yan)究(jiu)所(suo)（事(shi)業(ye)(ye)部(bu)制），作(zuo)為公司(si)的(de)一級(ji)部(bu)門(men)，專門(men)履(lv)行(xing)賣方研(yan)究(jiu)業(ye)(ye)務的(de)拓(tuo)展與管理等職責。

　　據(ju)了(le)解，此前紅(hong)塔(ta)(ta)證(zheng)券在(zai)昆(kun)明(ming)設有研(yan)究(jiu)發(fa)展(zhan)中心。從研(yan)報數據(ju)看，其(qi)研(yan)究(jiu)中心在(zai)2019年(nian)陸續發(fa)表(biao)過多(duo)份深(shen)度調研(yan)，覆(fu)蓋農業、地(di)產、機(ji)械、金(jin)(jin)融(rong)、醫(yi)藥等多(duo)個主流行業。但在(zai)賣方(fang)(fang)研(yan)究(jiu)業務方(fang)(fang)面，紅(hong)塔(ta)(ta)證(zheng)券此前未作大力(li)拓展(zhan)，其(qi)2019年(nian)總(zong)傭金(jin)(jin)分倉收入(ru)僅為(wei)173.85萬元。公開信息顯(xian)示(shi)，今(jin)年(nian)初紅(hong)塔(ta)(ta)證(zheng)券曾發(fa)布多(duo)份招聘啟(qi)事，于北京、上海、深(shen)圳(zhen)等地(di)招攬投研(yan)人才，或許就是(shi)在(zai)為(wei)發(fa)力(li)研(yan)究(jiu)所業務“招兵買馬”。

　　今年以來，中小券(quan)商在研究所業務(wu)領域動作頻頻。浙商證券(quan)、開源證券(quan)、華(hua)(hua)安證券(quan)、華(hua)(hua)西證券(quan)、申港證券(quan)等多(duo)家中小券(quan)商都在打(da)造自家研究所上有新動向。

　　今年初，在國(guo)泰(tai)君安(an)任職10年的“老將”邱冠華跳槽浙(zhe)商(shang)證(zheng)券，擔任總裁助理兼浙(zhe)商(shang)證(zheng)券研究所所長。隨后，國(guo)金證(zheng)券原首席策略分(fen)(fen)析(xi)師(shi)李立峰、華泰(tai)證(zheng)券原首席宏觀分(fen)(fen)析(xi)師(shi)李超等多位業內知名分(fen)(fen)析(xi)師(shi)陸續加盟浙(zhe)商(shang)證(zheng)券。

　　去年，原新時(shi)代證券(quan)(quan)研究(jiu)所(suo)(suo)所(suo)(suo)長(chang)孫金鉅宣布加(jia)盟(meng)開(kai)源(yuan)證券(quan)(quan)，任開(kai)源(yuan)證券(quan)(quan)總裁助(zhu)理兼研究(jiu)所(suo)(suo)所(suo)(suo)長(chang)。今年以來，開(kai)源(yuan)證券(quan)(quan)研究(jiu)所(suo)(suo)加(jia)速“擴軍”，長(chang)江證券(quan)(quan)原宏(hong)觀債券(quan)(quan)首席分(fen)(fen)析師趙偉等多位分(fen)(fen)析師加(jia)盟(meng)。Choice數(shu)據顯示，截(jie)至8月4日，開(kai)源(yuan)證券(quan)(quan)已有35名執業分(fen)(fen)析師注冊，而今年初(chu)這一數(shu)字還只有9名。

　　此外，同紅塔(ta)證券(quan)一(yi)樣，將(jiang)原有研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)力量(liang)轉(zhuan)型，發(fa)力賣方研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)的券(quan)商還有華(hua)安證券(quan)。2019年末，華(hua)安證券(quan)研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)所(suo)宣布轉(zhuan)型賣方研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)，“將(jiang)以研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)務的全(quan)新布局(ju)為契(qi)機，提升整體專業(ye)化水平”。

　　“中(zhong)小券商(shang)能(neng)夠實現(xian)趕超(chao)的業務(wu)領(ling)域并不多。重資(zi)產業務(wu)方面，中(zhong)小券商(shang)明(ming)顯缺乏競爭(zheng)力，只有在輕資(zi)產業務(wu)領(ling)域，相對才有競爭(zheng)機會。這其(qi)中(zhong)，投(tou)行、經紀業務(wu)都很難(nan)迅速(su)見到發展成(cheng)效，而(er)在資(zi)管、研究(jiu)業務(wu)上，中(zhong)小券商(shang)還有機會形成(cheng)自己(ji)的特色(se)。”一位非銀分析師表示。

　　賣方市場競爭激烈，平臺資源優勢(shi)不(bu)突出的(de)(de)中(zhong)(zhong)小券商要突出重圍也不(bu)容(rong)易。“一(yi)方面(mian)，是人員(yuan)配置與激勵能否(fou)到位很關鍵；另(ling)一(yi)方面(mian)，可以走相對差異化(hua)的(de)(de)路線，形(xing)成自己的(de)(de)特(te)色(se)研究，以重點作抓(zhua)手。”華東一(yi)家中(zhong)(zhong)小券商的(de)(de)負責人表示。